December 18, 2020
To: University Community
From: Michelle Rogers, Vice President for Administration
Subject: Redlands Campus Health Advisory, Coronavirus (in English and Spanish)
We have learned that a University of Redlands employee is reporting a positive test for COVID-19. The employee is isolating at home and will continue to do so until deemed no longer at risk for spreading the virus.
Upon learning of the positive test, the employee notified the University via our reporting form. The University’s internal team of certified contact tracers has followed up with the employee and determined that the employee has not been on campus and has not been in close contact with U of R faculty, staff/administrators, or students during the infectious period.
As a reminder, the University’s Interim COVID-19 Policies for All Employees, which was updated on December 10, is available online. As stated in the policy, do not report to work if you are feeling unwell (with any type of illness, not only COVID-19 symptoms); have been caring for someone with a confirmed case of COVID-19; or have had close contact with someone with a confirmed case of COVID-19. Please report any COVID-19 symptoms (such as fever, cough, shortness of breath, or new loss of taste or smell), exposure, or positive test result via the University’s reporting form; other questions can be directed to covidresponse@redlands.edu.
To prevent the spread of the virus, the Centers for Disease Control and Prevention (CDC) advises everyone to:
The safety of our students, faculty, and staff remains our highest priority, and we continue to work closely with the San Bernardino County Department of Public Health and follow guidelines provided by the CDC. For more information on the University’s COVID-19 response, see www.redlands.edu/urready.
Para: Comunidad Universitaria
De: Michelle Rogers, Vicepresidenta de Administración
Asunto: Asesoramiento de salud de las instalaciones de Redlands, Coronavirus
Nos enteramos de que un empleado de la Universidad de Redlands está reportando prueba positiva para COVID-19. El empleado está aislando en casa y continuará haciéndolo hasta que se considere que ya no está en riesgo de propagar el virus.
Al enterarse de la prueba positiva, el empleado notificó a la Universidad a través de nuestro formulario de informe. El equipo interno de rastreadores de contactos certificados de la Universidad ha realizado un seguimiento del empleado y ha determinado que el empleado no ha estado en las instalaciones de la Universidad y no ha estado en contacto cercano con facultad, empleados, o estudiantes.
El equipo interno de rastreadores de contactos certificados de la Universidad ha realizado un seguimiento de los estudiantes y ha identificado contactos. Como recordatorio, las Políticas provisionales COVID-19 de la Universidad para todos los empleados, que se actualizaron el 10 de diciembre, están disponibles en línea. Como se indica en la política, no se presente a trabajar si se siente mal (con cualquier tipo de enfermedad, no solo los síntomas de COVID-19); ha estado cuidando a alguien con un caso confirmado de COVID-19; o ha tenido contacto cercano con alguien con un caso confirmado de COVID-19. Informe cualquier síntoma de COVID-19 (como fiebre, tos, dificultad para respirar o nueva pérdida del gusto u olfato), exposición o resultado positivo de la prueba a través del formulario de informes de la Universidad; otras preguntas pueden dirigirse a covidresponse@redlands.edu.
Para prevenir la propagación del virus, los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC) recomiendan a todos que:
La seguridad de nuestros estudiantes, profesores y personal sigue siendo nuestra máxima prioridad, y continuamos trabajando de cerca con el Departamento de Salud Pública del Condado de San Bernardino y seguimos las pautas proporcionadas por los CDC. Para obtener más información sobre la respuesta COVID-19 de la Universidad, consulte www.redlands.edu/urready.